Flexibiliteit

Hoe laat je jouw flexibiliteit zien aan een potentiële opdrachtgever?

Je bent uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek of een kennismakingsgesprek voor een opdracht. Fantastisch! Tijdens dit gesprek wil je laten zien dat jij flexibel ingesteld bent, maar hoe doe je dat? Flexibiliteit is een zogenaamde soft skill en soft skills zijn vaardigheden die niet te bewijzen zijn tijdens een gesprek. Toch kun je wel een aantal zaken tijdens het sollicitatiegesprek vermelden die nadruk leggen op jouw flexibiliteit. Wij geven je een paar tips!

1. Je zoekt graag naar nieuwe werkmethodes

Geef tijdens het sollicitatiegesprek duidelijk aan dat je actief zoekt naar manieren om het uitvoeren van taken sneller, beter en efficiënter te laten verlopen. Je laat zo zien dat je creatief bent in je manier van doen en dat je bereid bent om te experimenteren om nieuwe werkmethodes te vinden.

2. Je past je makkelijk aan

Wat doe jij als je ineens op een andere afdeling moet werken of als er ineens een andere collega naast je staat tijdens het uitvoeren van je dagelijkse taken? Ben je even uit je doen of ben je in staat om je snel aan te passen? Het is goed om aan te geven dat je jezelf makkelijk beweegt in nieuwe situaties.

3. Presenteer een aantal conclusies

Flexibiliteit betekent ook dat je niet alles laat ‘voorkauwen’, maar dat je ook zelf op zoek gaat naar informatie, nieuwe opties, verbeteringen en andere relevante zaken. Je kunt dit goed laten zien door een gelegenheid binnen het gesprek aan te grijpen om een conclusie naar voren te brengen of om informatie aan te vullen. Zo laat je zien dat je verder denkt dan hetgeen dat je hoort.

4. Snel antwoorden, maar niet te snel

Het is goed om je flexibiliteit te laten zien door duidelijk te maken dat je snel knopen door kunt hakken. Tegenwoordig kiezen meer opdrachtgevers ervoor om sollicitanten een aantal dilemma’s voor te leggen. Je kunt zo laten zien dat je snel beslissingen kunt nemen, waarbij je je emoties achterwege laat en enkel je verstand inzet. Toch is te snel antwoorden ook niet positief. Het moet wel duidelijk zijn dat je echt hebt nagedacht over je beslissing. Probeer hierin een goede middenweg te kiezen.

Wil jij als communicatieprofessional aan de slag?

Solliciteren is soms zenuwslopend, maar wel nodig om uiteindelijk die droomopdracht te krijgen. Wil jij als communicatieprofessional aan de slag en ben je klaar om jezelf te presenteren als flexibel persoon? Stuur dan je cv naar Communicatiemensen.nu. Wij vinden zeker dé werkplek die perfect bij jou past!